1. Общие положения
Настоящие Условия использования (далее — «Условия») регулируют использование сайта avaltis.ru (далее — «Сайт»), принадлежащего Индивидуальному предпринимателю Грошеву Леониду Петровичу (ИНН 772706039381, ОГРНИП 321774600430607) (далее — «Мы»).
Используя Сайт, посетитель (далее — «Пользователь») подтверждает, что ознакомился с настоящими Условиями и принимает их в полном объёме. Если Пользователь не согласен с какими-либо положениями — он должен прекратить использование Сайта.
Настоящие Условия не регулируют использование платформы Avaltis HR. Условия использования платформы изложены в Договоре-оферте и Лицензионном соглашении (self-hosted).
2. Назначение Сайта
Сайт avaltis.ru является информационно-маркетинговым ресурсом, предназначенным для:
- предоставления информации о платформе Avaltis HR, её возможностях, тарифах;
- приёма заявок от потенциальных клиентов на демонстрацию и подключение услуг;
- публикации правовых документов, связанных с использованием платформы;
- распространения информационных и образовательных материалов в области HR-tech.
3. Интеллектуальная собственность
Все материалы, размещённые на Сайте — тексты, изображения, графические элементы, логотипы, видеоматериалы, шрифты, программный код и иные объекты — являются объектами интеллектуальной собственности и защищаются законодательством Российской Федерации.
Товарный знак «AVALTIS» и фирменный стиль принадлежат Индивидуальному предпринимателю Грошеву Леониду Петровичу (ИНН 772706039381).
Использование материалов Сайта без письменного разрешения правообладателя запрещено, за исключением:
- цитирования с обязательным указанием источника и активной ссылкой на Сайт;
- сохранения отдельных страниц для личного некоммерческого использования;
- использования в обзорах и аналитических материалах с соблюдением правил добросовестного цитирования.
4. Запрещённые действия
При использовании Сайта Пользователю запрещается:
- нарушать работу Сайта или препятствовать его нормальному функционированию (DDoS-атаки, эксплоиты, автоматизированные сканеры);
- предпринимать попытки несанкционированного доступа к серверу, базе данных или служебным разделам;
- использовать парсеры, скраперы или другие автоматические средства массового сбора данных без явного разрешения;
- копировать, воспроизводить, распространять материалы Сайта в нарушение п. 3;
- выдавать себя за владельца Сайта, его сотрудников или иных лиц;
- использовать Сайт для распространения вредоносного ПО, спама, фишинговых ссылок;
- нарушать законодательство Российской Федерации при использовании Сайта.
Нарушение настоящего пункта может повлечь блокировку доступа Пользователя к Сайту и привлечение к ответственности в соответствии с законодательством.
5. Внешние ссылки
На Сайте могут быть размещены ссылки на сторонние ресурсы. Мы не контролируем содержимое внешних ресурсов и не несём ответственности за их работу, размещённые на них материалы или политики обработки данных.
Переход по внешним ссылкам осуществляется Пользователем по собственному усмотрению и на собственный риск.
6. Достоверность информации
Мы прилагаем разумные усилия для поддержания актуальности и точности информации на Сайте. Однако:
- информация о тарифах, функциональности и условиях обслуживания может изменяться без предварительного уведомления;
- точные коммерческие условия согласуются индивидуально и фиксируются в Договоре-оферте или отдельном договоре с клиентом;
- маркетинговые материалы (статьи, кейсы, описания возможностей) носят информационный характер и не являются публичной офертой, если иное прямо не указано.
7. Доступность Сайта
Мы не гарантируем непрерывную и безошибочную работу Сайта. Сайт может быть временно недоступен для проведения технических работ, обновлений или вследствие обстоятельств, не зависящих от Нас (сбои в работе сетей связи, провайдеров и т.д.).
SLA-гарантии распространяются исключительно на платформу Avaltis HR (см. SLA) и не распространяются на маркетинговый Сайт.
8. Ответственность
Пользователь использует Сайт на собственный риск. Мы не несём ответственности за:
- любой ущерб, возникший в связи с использованием или невозможностью использования Сайта;
- точность интерпретации Пользователем размещённых материалов;
- работу внешних ресурсов, на которые ведут ссылки с Сайта;
- действия третьих лиц, нарушающих работу Сайта или права Пользователей.
9. Обработка данных посетителей
Сбор и использование данных посетителей Сайта (cookies, аналитика, формы обратной связи) регулируется Политикой конфиденциальности. Обработка персональных данных в рамках использования платформы Avaltis HR — отдельным документом: Политикой обработки персональных данных.
10. Изменение Условий
Мы оставляем за собой право вносить изменения в настоящие Условия. Актуальная версия всегда доступна по адресу avaltis.ru/legal/terms. Продолжение использования Сайта после внесения изменений считается согласием с новой редакцией.
11. Применимое право и разрешение споров
Настоящие Условия регулируются законодательством Российской Федерации. Все споры, возникающие в связи с использованием Сайта, разрешаются путём переговоров, а при невозможности достижения соглашения — в суде по месту нахождения владельца Сайта.
12. Контакты
Email: sales@avaltis.ru
Вопросы по правовым документам: legal@avaltis.ru